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第8章 重新规划（第2页）

张谋问梁松“辞职了你要去哪里？”

梁松半开玩笑的回答“躬耕于南阳。”

张谋重复了一遍，“躬耕于南阳。”

这句“躬耕于南阳”，一语双关，诸葛亮当年“躬耕于南阳”，等待一个识人的明主，刘备三顾茅庐，请出诸葛亮。

梁松这里暗指张谋不是“明主”，不识“人才”，所以他才要“躬耕于南阳”，继续去等待明主。

而这话的另一层意思是，梁松要去教书了，要去当一个潜心教书育人的教授了。

梁松告诉张忠谋，“我准备去韩国教书，在韩国的成均馆大学访问学者。”

（成均馆大学是韩国历史最悠久的大学，据说历史可以追溯到1398年）

张谋极力挽留梁松，希望他能留在湾积电，未来还有重用。

梁松问，“什么重用？”

于是张谋告诉了梁松，一个重要的内部机密。

湾积电当时，就已经在制定一项“越摩尔定律计划”，英文为“morethanmoore”。

虽然摩尔定律成功证明了五十年，但谁都知道摩尔定律终将终结，这时候只有能“越摩尔定律”的公司，才是一个能真正看到未来，掌控未来的公司。

张谋心里的盘算是这个，他本是打算让梁松这个奇才，去负责“越摩尔定律”的未来大计的。

但在梁松看来，湾积电的“越摩尔定律”计划，不过是将成熟制程用在更多产品上，例如微机电系统，车载芯片，感测器芯片等。

这是要将他从最先进的芯片制程研究，调去多样性芯片研究，根本不是“委以重任”，而是大材小用，是一种明升暗降。

梁松心里很不服张谋让他去搞“越摩尔定律计划”，但他也给了张谋面子，在湾积电这个叫做“越摩尔定律办公室”做了几个月。

但这几个月对梁松来说，堪称煎熬。

多年以后，梁松曾在法庭上哭诉过这段经历，他说“我在越办公室几个月，完全不受重视，也无事可干，大家都知道我被下放了，被冷落了，我也不敢再去员工餐厅，我怕见到以前的同事，以前的同事也怕见到我，我觉得非常丢人，没脸见人，我对湾积电付出了那么多，他们最后就这么对我，把我安排去一个像冷宫一样的办公室。”

梁松极为痛恨张谋后来给他安排的那个“越摩尔定律办公室”。

然而如果我们来开一个“上帝视角”的话，就可以现，当年张谋是真的看重梁松才让他去搞“越摩尔定律计划的”。

到了今天，这个物联网时代，成熟制程工艺已经成为湾积电最重要的获利来源，越摩尔定律办公室也成为湾积电最炙手可热的部门。

但当年梁松不愿搞“越摩尔计划”认为是大材小用，认为是公司在故意排挤他，于是梁松走后，张谋就找了“魏家”去搞。

多年后的今天，魏家就因为“越摩尔计划”的出色表现，成为了张谋的接班人。

试想当年，如果梁松在“越摩尔定律办公室”坚持下去，那么今天，接班张谋执掌湾积电的，可能就是梁松了。

张谋绝非大材小用，或者像外界说的要冷冻他。

恰恰相反，张谋是想把湾积电的未来交给梁松。

梁松是个技术奇才，但性格上的缺陷，让他错过了一个接班张谋的时代机会。

可见，性格决定命运，是多重要。

而且更为圈内人士诟病的是，梁松是个说谎的叛徒。

这也是后来梁松被称为“半导体吕布”，“三姓家奴”的重要原因（先后任职湾积电，三星，中心）。

当年梁松对张谋说，要“躬耕于南阳”，要去韩国大学教书。

张谋觉得你要教书就去教吧，只要别去“敌对厂”把我们湾积电的机密技术交给敌人就行了。

但是梁松和他的韩国老婆早就私下与三星订立“密约”，去韩国大学教书，是假，帮助三星追赶湾积电是真。

在韩国成均馆大学，梁松担任访问教授，他手下有十个学生，无一例外的全是三星的高级技术骨干。

后来当湾积电状告梁松时，在法庭上湾积电拿出了更多证据，证明梁松在成均馆大学当教授就是个幌子，三星和大学，乃至韩国政府都知道，但全都在故意隐瞒。

梁松真正任教的是三星内部的企业培训大学，也就是三星半导体理工学院（ssIT），这个学院的校址就在三星厂区里。

更直接的证据是，当时梁松的恩师胡正明正要过生日，他就邮件给自己的学生们，让大家都回来聚一聚。

很快就有眼尖的同学现，群组里梁松的邮箱地址居然是“ms1iangasamsung.”。

邮箱后缀samsung，证明梁松已在三星就职，根本不是什么躬耕于南阳，不是什么在大学教书。