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第32章 再传喜讯三轧厂技术科改组（第3页）

人人台列队胸前戴大红花，现场拍照留影纪念。

总之就是各种的热热闹闹庆祝喝彩名场面。

当然了。

6卫国这位新人技术员。

得到的待遇，自然和科室同事们大有不同。

6卫国的技术职级，再次迎来一波飙升，从12级技术员（助理工程师），一举跃升为11级技术员（助理工程师）……。

物质奖励方面。

这一次厂里给予6卫国的可也不老少。

一辆全新二八大杠飞鸽自行车。

一台电视机。

一台打字机。

一台西洋唱片机。

一块海鸥机械手表……

一大堆的让人眼热无比好东西。

据说，统统是娄董事捐的。

而且点名要奖励给6卫国的……

实际。

对于6卫国职级的认定。

厂办领导们原本的一致意见，本来是想给予一步到位，直接调整为中级工程师职级。

行政级别，直接跳过普通技术员，升任工程师。

没人会认为，6卫国不够格当一名工程师。

奈何，6卫国毕竟进厂入职前后也才刚满一个月时间。

出于某一种的，对新同志的保护意识。

大家最终还是决定说，给一个缓冲时间段，免得太过出挑了，又引来一些，类似回那‘狗拿耗子’事件的膈应人事儿生。

表彰流程结束。

杨厂长拍拍面前话筒，又“喂喂”了几声。

等到会议现场安静下来。

方才道：

“下面，宣布一下，应工业局，以及总厂，各级领导特别要求，为因应新形势，避免类似‘狗拿耗子’事件的再生，针对我厂，技术科室现有机制，进行改制重组的决定通知……”

哗……

这消息可就实在太突然了。

等到杨厂长宣读完。

现场一片哗然大作。

三轧厂技术科，要抽调精兵强将，组成一个专门因应科研创新任务的特别团队。

原有的四个工作分组，要和质检、维修等技术单位，组成新的综合性技术生产科。

这是，要将生产和科研拆分开。

这节奏，级有关部门，这是得有多么看好，三轧厂技术科，在科研攻坚创新技术领域的潜力挥啊！！！

说得更直白点。

技术科的这一重大调制改组。

完全就是，因人设岗，就是在为新人技术员6卫国专设的道场啊！！！

【叮！】

【您以优异表现，震惊职工表彰大会全体人员……】

【恭喜宿主，传奇值99……】